Voor Alliander en Liander (7000 mensen) een nieuwe aanpak Talent Management implementeren. Kennis borgen zodanig dat HR Business Partners de lijn zelfstandig kunnen faciliteren en alle talent management posities beter en sneller ingevuld worden en talenten beter geïdentificeerd worden. Workshops en people development sessies verzorgen voor directie- en managementteams.
30-08-18
The art of trust(ing) & how to (re)build it Schiphol airport, Hilton hotel, Executive board off site meeting, 9.30 am, 2010. I am facilitating a…
31-07-18
Successful teams, what makes them tick & fly? Often I get asked to facilitate and coach a team in their journey towards becoming more successful….
10-03-18
Hoe krijgen we meer vrouwen in (top)leidinggevende posities? De witte Nederlandse man en Rivella Op internationale vrouwendag kun je niet om de vraag heen hoe…
17-06-16
Triple L Leiderschap Voor mijn studie Masters studie in Advanced Change Methodologies heb ik een visie document geschreven; wat is…
Toonaangevende organisaties met ambitie en menselijkheid in hun waarden behoren tot onze klantenkring.
Lees verderAdres Hoofdwal 15,
4207 EA Gorinchem, Nederland
Telefoon +31654945213
E-mail info@natashavandalen.com
Internet www.natashavandalen.com
Rabobank 3222.20.157
KVK 3025644
BTW NL218878266B01
